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| 白城社保基數(shù) | ||||||||
| 類型 | 最低繳費(fèi)基數(shù) | 最高繳費(fèi)基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個(gè)人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個(gè)人最低金額 | 單位最高金額 | 個(gè)人最高金額 |
| 基本養(yǎng)老保險(xiǎn) | 2310 | 99999 | 20% | 8% | 462.00 | 184.80 | 19999.80 | 7999.92 |
| 基本醫(yī)療保險(xiǎn) | 2319.85 | 10544.75 | 6.0% | 2.0% | 139.19 | 46.40 | 632.69 | 210.90 |
| 失業(yè)保險(xiǎn) | 2310 | 99999 | 0.70% | 0.30% | 16.17 | 6.93 | 699.99 | 300.00 |
| 工傷保險(xiǎn) | 2319.85 | 10544.75 | 0.50% | — | 11.60 | — | 52.72 | — |
| 生育保險(xiǎn) | 2319.85 | 10544.75 | 0.50% | — | 11.6 | — | 52.72 | — |
| 大病醫(yī)療 | — | — | — | — | — | — | — | — |
| 小計(jì) | 640.56 | 238.13 | 21437.92 | 8510.82 | ||||
| 合計(jì) | 878.69 | 29948.74 | ||||||
企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上：【注：比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例：【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用：942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包
社保卡辦理
免費(fèi)
￥200
醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷
免費(fèi)
￥200
社保轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
￥200
生育備案
免費(fèi)
￥200
生育報(bào)銷
免費(fèi)
￥200
社保信息修改
免費(fèi)
￥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
2017-2018年白城社保繳費(fèi)基數(shù)與比例|2016養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn),工傷報(bào)銷,生育保險(xiǎn)最低基數(shù)及比例|社保基數(shù)怎么算?|最新白城最低社保繳費(fèi)基數(shù)
靈活就業(yè)人員可以繳納去年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)嗎?瑞方人力勞務(wù)派遣公司了解到，很多靈活就業(yè)人員很容易忘記繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)，并且，對(duì)相關(guān)的政策知識(shí)不了解。導(dǎo)致大家斷繳養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)后，不知道怎么處理。例如，靈活就業(yè)人員可以繳納去年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)嗎?
瑞方人力勞務(wù)派遣公司為您答疑解惑：靈活就業(yè)人員可以繳納去年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
已參保靈活就業(yè)人員在2023年底前可繳納2022年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
2023年新參保靈活就業(yè)人員，若需繳納2022年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，可前往就近的社保基層網(wǎng)點(diǎn)辦理，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)推送2022年參保信息后，通過(guò)稅務(wù)部門線上線下渠道辦理繳費(fèi)。
靈活就業(yè)人員可以繳納去年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)嗎?瑞方人力勞務(wù)派遣公司提醒大家，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)不要輕易斷繳，斷繳影響參保人享受相關(guān)福利待遇。了解更多社保養(yǎng)老保險(xiǎn)政策知識(shí)，請(qǐng)關(guān)注瑞方人力官網(wǎng)。
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